积极参加市级重大活动。每年应邀组织人员出席市委、市政府举办的“新春团拜会”，与社会各界人士交流，共贺新春；相关会长团成员和理事以市政协委员、港澳及海外特邀委员的身份出席了绍兴市政协会议，参政议政，共谋发展；出席绍兴市政府每年举行的公祭大禹陵活动，接受爱国爱乡爱事业的思想熏陶和教育；出席绍兴市每年一次的越商大会，担负起传承越商文化和为绍兴经济社会发展共同谱写新篇章的历史责任；部分理事与来自世界多个国家和地区的海外中青年同乡会、商会会长一起，参加了市外侨办、市侨联举办的“越乡情 、中国梦”—2015海外绍兴侨团及商会负责人专题研习班。
    积极参与上级侨商组织活动。分别应邀派员出席了以“创业创新闯天下、合心合力强浙江”为主题的第二届、第三届世界浙商大会，与来自海内外的知名浙商代表汇聚一堂，共话桑梓之情，共谋发展大计；出席在杭州召开的第十八届、第十九届浙江旅外乡贤聚会，与来自世界各地的海外重点侨团负责人、海外侨商知名人士代表欢聚一堂，畅叙爱国爱乡之情，共商家乡发展；参加了在宁波市举行的第十五届、十六届、十七届浙江投资贸易洽谈会系列活动，寻求新商机、拓展新业务；派员参加了由省侨商会和省外商投资企业协会、省企业家协会联合举办的“一带一路”建设专题讲座；参加了由省外侨办、绍兴市政府联合主办的2014“相聚长三角”海外华侨华人专家绍兴行活动，结交了新朋友，获取了新信息。

    二、专题调研，服务企业，侨企转型升级有新促进。
    认真开展各类调研。组织了鼓励转型升级专题调研、鼓励创新发展专题调研、鼓励积极参与“一带一路”建设专题调研、倡导环保生产专题调研、企业发展难点专题调研等多个专题调研，前往侨商会理事企业了解在面对国际金融危机的不利影响时遇到的困难，商讨如何审时度势谋发展，主动调整产业和产品结构，定好位、转好型，创品牌、创精品，着力打造升级版侨商企业。

    积极组织和参与相关领导的调研活动。市侨商会积极组织协助省侨商会会长廖春荣，省外侨办副主任王通林，省侨联副主席张维仁，市人大常委会副主任阮坚勇、王继岗，市外侨办、侨联领导邓大庆、张小华等领导搞好侨商企业调研考察活动，共同探讨如何解决发展中存在的问题和今后发展的新路径。
    努力为理事企业发展提供法律等服务。发挥组织平台作用，积极做好企业和政府部门的沟通，协调出现的相关问题。依据《中华人民共和国律师法》和其它相关法律法规，为侨商企业提供法律服务。法律顾问与会长团成员和部分理事进行广泛接触，并多次开展“访侨企、送服务”和 “法律健康体检”活动，为理事企业提供了必要的法律服务，为侨企保驾护航。

    三、注重信息，广泛宣传，侨商会的影响力有了新提高。
    市侨商会把宣传信息工作作为联络会员的重要纽带，提高侨商会影响力的重要手段，切实抓紧抓好。在完善宣传信息内容、对接宣传信息服务对象、改进宣传信息方法等方面作了有益的探索，取得了较好的效果。
    办好简报。通过简报、文件等形式，将信息及时传递到各理事企业。共编写印发简报52期，内容涵盖了会务活动、侨企动态、政府政策、时政新闻等各方面的信息，加强了侨商会与各理事企业的联络沟通。
    积极投稿。几年来，协会将一些有特色、有一定影响力的活动信息进行收集整理，向有关报刊、杂志、网络发送。四年来，仅《浙江侨商》会刊、《浙江侨声报》、《浙江侨网》、《浙江侨商网》、《绍兴侨讯》和有关网站刊登发布的信息，共有200余篇。信息工作的加强，使协会的社会知名度和影响力有了显著的提高。
    宣传政策。准确把握形势和政策，对广大侨企在经济转型期的发展具有十分重要的作用。协会摘编了多期《侨商资讯》，发到各理事企业，让企业更多地了解当前国家的政策走向和社会经济发展动向，从而为侨企发展提供了决策参考。
    推广经验。及时总结先进经验，在侨企内部加以推广，促进共同发展。重点宣传了企业转型升级、适应经济发展新常态的做法和经验，企业创业创新求发展的亮点，企业正确的价值取向等内容。这些经验，对侨商企业在新形势下的发展起到了积极的引领、启迪和促进作用。
    四、热心公益，关心社会，侨企的社会责任有了新体现。
    市侨商会下发了《关于全市侨商企业参与助推“五水共治”活动的倡议》，各侨商企业积极响应，以各种方式参与助推“五水共治”。理事单位共捐款人民币400余万元，用于 “五水共治”工程建设。会长王关水、副会长骆越峰等还以市政协委员身份，参加 “五水共治”巡视和督查工作，提出建设性意见。
    把帮扶贫困村，参与“美丽乡村建设”，实施“侨爱工程”作为协会的一项重要工作列入工作计划，主动配合市外侨办、侨联共同做好帮困扶贫工作。组织会长团成员等18人赴新昌县大市聚镇下坑村实地考察，走访慰问贫困户，共商帮扶对策，并资助该村10万元人民币用于村文化活动中心建设。
    在四川省雅安地区和云南省昭通市鲁甸县发生强烈地震灾害后，理事单位自发捐款捐物支援灾区重建。会长王关水会同省侨商会其他领导，通过国务院侨办侨爱基金会，向地震灾区捐款。
    许多理事因热心慈善工作，因长年接济贫困户、困难职工、贫困大学生成绩卓著，多次受到党委、政府通报表彰。
    在抗战纪念日和南京大屠杀死难者国家公祭日前夕，协会常务副会长周海波、副会长曾险分别赴诸暨市和新昌县慰问抗战老兵，并分别捐赠了爱心慰问金。
    协会副会长骆越峰、理事王君，因勇于创新、乐于奉献，企业发展势头良好，成绩和贡献突出，在全市侨界开展寻找“最美创业者”活动中被评为“最美创业者”。协会副会长曾险，热心为绍兴市与新西兰友好交流穿针引线，在友城结交、文化交流、经济合作等方面取得显著成绩，在省外侨办组织开展“寻找侨界‘最美’系列”活动中，被评为 “最美侨界新秀”。
    五、健全机制，夯实基础，侨商会的执行力有了新提升。
    过去四年，市侨商会注意发挥全体理事的主体作用、会长团的领导核心作用、秘书处的参谋和桥梁作用，同时主动接受市外侨办、市侨联和省侨商会的指导，初步建立起了比较健全的运行机制，工作效率有了新的提高。
    坚持集体领导。四年来，共召开会长团会议13次，集体研究重要会务。既发挥了领导班子的整体作用，又为更好地坚持民主集中制提供了制度保障；既加强了领导班子成员间的联系、畅通了信息渠道，又便于及时决策协会相关事务，提高工作效率。尤其是每次会长团会议都确定一个不同的主题，使会长团会议的内容更加丰富，也更具实效性，使会长团成为一个具有较强感召力的管理团队。
    加强队伍建设。按照“广纳贤才、凝心聚力”的要求，新增补15名知名侨商为本会理事，扩大了队伍，壮大了侨商会的力量。
    重视会际交流。先后与来访的嘉兴市侨商会、唐山市侨商会着重在侨商会的创新思路、工作内容、工作方法、工作亮点、工作机制、工作特色等方面进行了广泛交流，相互吸收和借鉴。协会还与市房地产企业协会、越城区东浦镇行宫山村乡贤联谊会开展了横向联谊活动，交流办会经验，组织赴杭州参观G20杭州峰会场馆。

    绍兴市侨商会今后几年主要工作设想：
    以党的十八大精神为指针，遵循社团组织改革、创新的规律，围绕中心、服务大局、服务侨企，做到活动形式多样化、服务侨企经常化、调查研究常态化、协会工作规范化，以良好的精神状态不断推进协会发展和进步。具体抓好以下几方面工作：
    一、围绕中心，搭建平台，积极有效服务中心工作。
    搭建侨商参与地方经济建设的平台。根据全市近年来经济社会发展方向，协会将积极搭建平台，引导理事企业积极参与到全市经济和社会建设各项活动中去，主动作为，努力成为推动绍兴经济转型升级的主体。
    搭建侨商与外界联系联谊的平台。积极实施“走出去”战略，除了继续主动参与市外侨办和省侨商会组织的各项经济活动，拓宽空间、扩大视野外，还将加强与兄弟侨商会的联系，建立互访互动机制，取人之长，补己之短。每年上下半年至少各搞一次大型的、有影响力的外出考察联谊活动，使理事企业既开阔眼界，又找到新的发展商机和空间。
    搭建理事企业之间联系合作的平台。坚持“合作兴会”，积极推进理事企业之间交流合作机制的建立，开展信息共享、科技合作、人才交流、文化交流等多种形式活动，促进“抱团联合”，共同发展。 
    二、秉承宗旨，发挥优势，更好地为侨商企业服务。
    为侨商企业转型升级服务。目前仍处于世界经济危机影响期和国内改革深化期，侨企仍面临着诸多困难和挑战，协会要坚持“服务兴会”，积极围绕广大侨商企业发展所需，采取个性化服务举措，努力为侨企解决现实问题，使侨企转好型，升好级，健康持续发展。
    为侨企参与“一带一路”建设服务。继续引导侨企抓住“一带一路”建设发展新机遇，发挥海外市场、人脉等优势，赴“丝路”沿线有关国家和地区参加国际重大经贸和文化交流活动，参与“一带一路”建设有关项目的对接；在相关国家和地区创建市场、设立物流中心，发展跨境电子商务工作。协会将尽力做好组织和牵线搭桥工作。
    为侨企提供法律服务。协会将加大对侨企法律服务的力度，通过法制讲座、互动式讨论、解剖典型案例、走访企业等多种形式，进一步普及法律知识，推动涉侨经济纠纷和案件的妥然处理，切实为侨商企业发展“保驾护航”。
    成为做大做强侨商经济的有力助手。要做好侨商企业的“娘家人”，加强与政府有关部门的联系，争取政府对侨企开展不同形式的帮扶活动，形成有利于侨企生存发展的政策环境和氛围。进一步支持侨商项目的落户、生产、发展，要在软硬环境上给予更多的帮助，吸引更多的侨商来绍，形成回归的大气候。
    三、畅通渠道，加强联络，做好调研和宣传信息工作。
    深入侨企，调查研究。掌握真实情况，听取意见建议，了解侨企需求，共商发展对策。总结理事企业发展中的经验，加以推广，互学共享。
    加强联络，增进友谊。改变协会与一些侨企联系、沟通不紧密状况，畅通联络渠道，加强联系沟通。
    采集信息，加强宣传。要继续利用简报、网络等信息平台，向社会广泛宣传和推介优秀侨商企业的经验和事迹，进一步展示侨商风采，扩大侨商会影响力。
    四、完善机制，规范运作，努力提高协会工作水平。
    充分发挥会长团一班人的作用，形成工作合力。坚持会长团例会和执行会长轮值制，充分发挥会长团的团队精神和核心作用，确保建立一支具有较强感召力的领导管理团队。
    要充分发挥协会秘书处作用，注意工作方法。要突出工作重点，做好结合文章，创造性的开展工作。要沉下去、接地气、转作风，善于与理事企业打成一片，引导他们热心支持和积极参与侨商会组织的各项活动。
    要加大制度规范力度，提高工作水平。按照既管当前、又管长远的要求，进一步完善各项规章制度，确保以制度管人、管事，不断提高工作水平。
    新任会长骆越峰在作就职演讲时深情地说：承蒙领导厚爱和各位理事的信任，推荐自己担任新一届会长，本人深感荣幸，也深知责任重大。这次会议对市侨商会四年多来的工作进行了回顾，同时规划了今后的发展目标和任务。回望过去，市侨商会脚踏实地的开展工作，打下了较好的基础。展望未来，骆越峰踌躇满志，表示，在任期内，他将与会长团全体成员一起，秉承办会宗旨，团结全体会员，服务会员企业、服务国家和绍兴经济社会发展，努力完成换届会议提出的目标任务，争取把市侨商会办成具有生命力、凝集力、影响力和深受侨企热爱的“侨商之家。（胡志强）